В 2021 году среди выпускников российских высших учебных заведений 2018-2020 гг., 26,4% работали не по специальности

Ученые из Сибирского института управления – филиала Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации изучили занятость не по специальности и проанализировали причины ее возникновения. Результаты исследования опубликованы в специализированном научном журнале «Экономика труда».

В ходе проведенного исследования ученые выяснили, что в 2021 году среди выпускников российских высших учебных заведений 2018-2020 гг., почти треть (26,4%) не работала по специальности. Те же, кто начал карьеру по профессии, в своей основе – врачи (92-97%), военные (94,8%), деятели культуры и искусства (83-95%), педагоги (85%), специалисты в сфере высоких технологий (70-86%), юристы (71,9%).

Наиболее распространенными причинами и предпосылками выбора выпускниками работы не по специальности являются: престиж профессии, который является одним из социальных регуляторов профессионального самоопределения, и который может меняться в зависимости от объективных и субъективных обстоятельств; величина заработной платы, которая может быть как второстепенным, так и главным фактором при выборе профессии; конкуренция на рынке труда; смена профессиональных предпочтений.